Memasuki dunia kerja sebagai fresh graduate, khususnya lulusan SMK, seringkali menjadi tantangan tersendiri. Salah satu hal yang paling membingungkan adalah bagaimana membuat CV yang bisa menarik perhatian recruiter, meskipun pengalaman kerja masih terbatas.
Tidak sedikit pelamar akhirnya hanya mengikuti contoh CV yang beredar di internet tanpa memahami apakah format tersebut sudah sesuai dengan kebutuhan perusahaan atau belum. Padahal, setiap perusahaan memiliki cara berbeda dalam menyeleksi kandidat, termasuk dalam membaca CV yang dikirimkan.
Karena itu, penting untuk memahami perbedaan antara CV ATS dan Creative CV agar dapat menyesuaikan strategi melamar kerja dengan lebih tepat.Baca Juga: 7 Etika Kerja yang Wajib Diketahui Fresh Graduate
Apa Itu Creative CV?
Creative CV biasanya berhubungan dengan jenis pekerjaan yang melibatkan kreativitas, sehingga nantinya dalam proses pembuatan Creative CV akan melibatkan tampilan visual dengan desain yang lebih menarik, seperti penggunaan warna, ikon, atau layout tertentu.
Namun, CV bukan hanya soal tampilan, tetapi juga cara kamu “menceritakan” potensi diri melalui isi CV. Creative CV ini berfungsi sebagai representasi kemampuan, pengalaman, dan arah karir yang ingin kamu capai.
Apa Itu CV ATS?
Berbeda dengan Creative CV yang melibatkan desain menarik, CV ATS (Applicant Tracking System) dibuat agar mudah dibaca oleh sistem rekrutmen otomatis yang digunakan perusahaan.
Sistem ini akan memindai CV berdasarkan kata kunci, pengalaman, dan keterampilan yang sesuai dengan kebutuhan posisi, selain itu CV ATS juga biasanya lebih sering digunakan untuk melamar di perusahaan besar atau industri formal.
Perbedaan Creative CV dan CV ATS serta Kapan Waktu Terbaik Memakainya?
Perbedaan antara CV ATS dan Creative CV dapat dilihat dari beberapa aspek utama. Dari segi tampilan, CV ATS cenderung sederhana, formal, dan minim desain agar mudah dibaca oleh sistem, sedangkan Creative CV lebih menonjolkan visual dengan penggunaan warna, ikon, atau layout yang menarik.
Dari segi tujuan, CV ATS dibuat untuk dapat lolos proses screening otomatis yang biasanya digunakan perusahaan besar, sementara Creative CV bertujuan untuk menarik perhatian recruiter secara langsung melalui tampilan dan penyampaian informasi yang lebih personal. Selain itu, fokus CV ATS terletak pada penggunaan kata kunci dan isi yang relevan dengan posisi yang dilamar, sedangkan Creative CV tidak hanya menampilkan isi, tetapi juga storytelling dan personal branding.
Dalam penggunaannya, CV ATS lebih cocok digunakan saat melamar ke perusahaan besar, BUMN, atau posisi formal dengan jumlah pelamar yang besar yang kemungkinan menggunakan sistem rekrutmen otomatis. Sementara itu, Creative CV lebih tepat digunakan ketika melamar di industri kreatif seperti desain, marketing, media, atau startup yang lebih fleksibel dan menghargai kreativitas. Dengan memahami waktu penggunaan yang tepat, kamu bisa menyesuaikan jenis CV agar lebih relevan dan meningkatkan peluang untuk dilirik recruiter.
Cara Membuat CV untuk Fresh Graduate SMK
Untuk membuat CV ATS bagi fresh graduate SMK, dapat membuatnya secara manual di microsoft word dengan menggunakan format sederhana atau menggunakan website otomatis seperti di kinobi.ai, jika akan membuat Creative CV dapat menggunakan bantuan tools di Canva dan sebagainya.
Hal yang perlu kamu cantumkan dalam CV:
- Data diri, informasinya mencakup: Nama lengkap, domisili, serta informasi kontak yang dapat dihubungi oleh rekrutmen.
- Buat summary atau deskripsi diri termasuk latar pendidikan, pengalaman PKL/magang/kerja (jika ada), serta keterampilan yang sesuai dengan posisi yang dilamar.
- Tambahkan riwayat pendidikan yang jelas.
- Pengalaman kerja, magang, PKL, atau organisasi.
- Cantumkan keahlian dan keterampilan yang dimiliki
- Tambahkan prestasi atau lomba yang pernah diikuti selama sekolah (jika ada)
Contoh penulisan format pengalaman kerja:
PT Abadi Jaya | Staf Administrasi (Magang)
Juni 2022 – Desember 2022
- Menyusun jadwal rapat dan mengelola perlengkapan surat
- Mengelola surat menyurat, termasuk surat domisili dan surat perintah kerja
- Mengarsipkan dokumen perusahaan, seperti laporan keuangan, notulensi, dan data penting
- Membuat rekapitulasi data perusahaan
Contoh penulisan keahlian dan keterampilan:
- Hard skill: Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), Canva, Procreate, Adobe Illustrator
- Soft skill: Komunikasi, manajemen waktu, kerja sama tim, leadership
Jika Sobat Eduvokasi masih bingung, disini sudah ada contoh format CV ATS dan Creative CV yang dapat dimodifikasi dan disesuaikan dengan kebutuhan Sobat Eduvokasi dalam melamar pekerjaan.
Contoh Format CV ATS
Contoh Format Creative CV
